mercoledì, 01 luglio 2026 | 10:22

Edilizia Industria Livorno: le nuove indennità in vigore da giugno 2026

Come previsto dall’accordo dell’11 maggio 2026, dal 1° giugno 2026 sono entrate in vigore le disposizioni che aggiornano il valore delle indennità economiche per i dipendenti delle imprese edili della Provincia di Livorno (Cod. CNEL F012)

#Edilizia #Industria
martedì, 30 giugno 2026 | 17:21

Emergenza caldo: in Umbria disposte tutele per i lavoratori agricoli ed edili

La Regione Umbria interviene a tutela dell'attività lavorativa nel settore agricolo e florovivaistico, nonché nei cantieri edili all'aperto, in condizioni di esposizione prolungata al sole (Reg. Umbria - Ordinanza del Presidente della Giunta Regionale 27 maggio 2026, n. 2)

#Agricoltura #Edilizia
martedì, 30 giugno 2026 | 17:03

Viterbo, regole anti caldo nel settore agricolo

Il testo firmato dalle Parti sociali indica le misure da adottare contro il rischio termico nelle attività all’aperto (Cod. CNEL A011)

#Agricoltura
martedì, 30 giugno 2026 | 16:58

Adesione automatica alla previdenza complementare: chiarimenti

La Commissione di Vigilanza sui Fondi Pensione fornisce indicazioni sulle nuove regole in vigore dal 1° luglio 2026 che dispongono l'adesione automatica al Fondo di Previdenza complementare per i dipendenti assunti a partire dalla predetta data (COVIP - Delibera 19 giugno 2026)

#Agricoltura #Artigianato #Commercio #Edilizia #Industria #Trasporti
martedì, 30 giugno 2026 | 10:47

Formazione collettiva 2026: da EBAV un sostegno alle imprese artigiane

L'Ente Bilaterale Artigianato Veneto sostiene l'aggiornamento professionale delle aziende attraverso contributi destinati ai percorsi di formazione collettiva

#Artigianato
martedì, 30 giugno 2026 | 10:30

Nuovo tasso di attualizzazione per gli incentivi alle imprese

Aggiornato il tasso da applicare alle operazioni di attualizzazione e rivalutazione ai fini della concessione ed erogazione delle agevolazioni in favore delle imprese. Il nuovo tasso trova applicazione a decorrere dal 1° luglio 2026 (MIMIT - Decreto 26 giugno 2026)

#Agricoltura #Artigianato #Commercio #Edilizia #Fisco #Industria #Trasporti

Banca dati

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martedì, 30 giugno 2026 | 09:23

CCNL Autostrade e Trafori: siglata l’ipotesi di accordo

Siglata l’ipotesi di accordo per il rinnovo del CCNL di filiera Autostrade e Trafori scaduto lo scorso 30 giugno 2025 (Cod. CNEL I191)

#Trasporti
lunedì, 29 giugno 2026 | 17:11

EVR 2026 per gli Edili Artigiani di Forlì-Cesena e Rimini

Verificati, con accordo del 23 giugno 2026, gli Indicatori Territoriali per determinare l’EVR 2026 per il settore Edile artigiano delle piccole e medie imprese di Forlì, Cesena, Rimini (Cod. CNEL F015)

#Artigianato #Edilizia
lunedì, 29 giugno 2026 | 16:48

Conversione Decreto lavoro: distacco per salvaguardia occupazionale

La Legge di conversione del Decreto lavoro interviene sulla disciplina del distacco del lavoratore disponendo, in via sperimentale, la possibilità di ricorrere a tale istituto anche in assenza di uno specifico interesse del distaccante, qualora sia finalizzato alla salvaguardare i livelli occupazionali o la continuità produttiva (art. 16-quater, L 25 giugno 2026, n. 112)

#Agricoltura #Artigianato #Commercio #Edilizia #Industria #Trasporti
lunedì, 29 giugno 2026 | 16:46

FVG, ordinanza estiva sul lavoro all'aperto

Il provvedimento vieta l'esposizione prolungata al sole nelle ore centrali nei settori agricolo, edilizio ed estrattivo  (Reg. Friuli Venezia Giulia - Ordinanza Regionale 15 giugno 2026, n. 1)

#Agricoltura #Edilizia
lunedì, 29 giugno 2026 | 16:10

F24: nuove causali contributo per gli Enti Bilaterali

Istituite le causali contributo per il versamento, tramite modello F24, dei contributi all’INPS da destinare ad Enti Bilaterali (AdE - Risoluzione 26 giugno 2026, n. 26)

#Agricoltura #Artigianato #Commercio #Edilizia #Fisco #Industria #Trasporti
lunedì, 29 giugno 2026 | 16:02

Metalmeccanica Confimi: confermati i minimi retributivi da giugno 2026

Firmato,il 19 giugno 2026, tra CONFIMI Industria Meccanica e FIM-CISL, l'accordo di conferma degli aumenti retributivi già stabiliti dall'accordo di ottobre 2025, in quanto coerenti e adeguati rispetto all’andamento degli indici IPCA di riferimento (Cod. CNEL C01A)

#Industria
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